- školení nových zaměstnanců (zaučování je do pracovního procesu dané pozice, představení interního systému)
- Proškolování stávajícíh zaměstnanců (ve spojení s vedoucím pracovníkem při vyhodnocování potřeb)
- Prostor pro nové přístupy, nápady
- podpora sales týmu
- příprava školících materiálů
